mercredi 21 août 2013

Entreprise "musicale"


      






      Lorsque les médias ou les consultants évoquent ce qui doit amener l’entreprise sur le chemin de la réussite, la métaphore sportive est  souvent de rigueur : esprit d’équipe, volonté de vaincre, adaptation… La virilité, l’image positive du sportif et/ou la célébrité des meilleurs contribuent sans aucun doute à ce succès. Pourtant, il me semble que si celle-ci a sa pertinence, la métaphore musicale a plus de valeur. C’est en tout cas l’idée qui s’est imposée après avoir assisté à un excellent concert du groupe Jim Murple Memorial, vendredi dernier.
      Plus de quinze années d’existence et une envie chaque fois renouvelée de faire partager l’amour de styles musicaux qu’ils ont su s’approprier pour les adapter à leurs envies. Un groupe rôdé mais dégageant une grande sincérité, sûr de lui-même sans ostentation. Des musiciens performants, visiblement enchantés de jouer devant un public qui n’était certes pas celui du Stade de France, mais prêt à la découverte. Un concert sans temps mort, où les morceaux s’enchaînaient naturellement, alternant des rythmes toujours entraînants. Un leader, sans doute « charismatique » (comme il est de coutume de dire), ne s’imposant pas aux autres sur scène. Des musiciens excellant dans leurs instruments respectifs, pouvant se mettre en avant lors de solos toujours réussis, puis se fondant à nouveau dans le collectif, chacun au service des autres. Une chanteuse assurant la relation avec le public, expliquant les morceaux joués, mettant en valeur les musiciens. Bref, un vrai moment de bonheur musical grâce à une équipe de professionnels au service de leur art et du public.
      Longévité (légitimité), originalité puisée dans la tradition, respect des valeurs d’origine n’empêchant pas l’innovation, personnel performant, seul et en groupe, leader sachant s’effacer pour faire briller le collectif, communication permanente avec le public…. N’aurions-nous pas là une belle description de ce que pourrait (devrait) être une entreprise ?

1 commentaire:

  1. Oui, l'entreprise "devrait" être comme ça. Malheureusement, nous sommes dans une société de compétition (d'où les comparaisons avec le sport) et qui dit compétition, dit être supérieur, meilleur que l'autre. Et parfois, malheureusement, pour être meilleur (selon certains), il faut enfoncer l'autre et là, on est loin de l'esprit d'équipe ... Et j'espère qu'on en reviendra car, à penser comme ça, on va droit dans le mur ...
    En tout cas, je suis tout à fait d'accord avec toi ! C'est comme cela que ça devrait être !

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